CIOB中国前任主席发言(第二届2002-2004年).doc

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今天感觉很高兴,CIOB在中国这几年发展很快,我是第二届的中国主席。我想了想CIOB之所以在中国能够取得这样发展的速度,大致我感觉有这么三点。一非常注重推广,把自己的理念千方百计的去介绍给各个方面。他找到了一种拉住政府,拉住行业,拉住大企业,这样三位一体找到一些代表性的,让它抗起CIOB的旗帜,以此来推动,这是一条重要的经验。 第二,很注重培训提高。重视培训,重提升,这是CIOB一个宗旨所决定的。有一些人曾经问过我,我成为CIOB会员有什么好处?我说没有好处,不是赋予你的权利,不是赋予你什么代表,而是增强你的能力,给你知识,给你方法,给你信息,给你信心,提升你就是这样子。所以他重培训,重提升,坚持这样一个宗旨,应该说我认为也是赢得大家赞许很重要的一个方面。 还有一点我觉得特别突出的,我认为它非常重实践。 项目管理 ,特别是建造师,他的实践性太强。如果离开了实践第一的观点会走到另外一个反面上去。我为什么说CIOB很聪明的是把实践性作为确定CIOB会员的重要的对象。比如说看到一些大的企业一些一定规模企业的经理实践很丰富,非常想让他们进入CIOB,因为他们非常重实践,重实践这是一个职业的突出特点,我觉得之所以成功重推行,重培训,重实践是一个特点。



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